Investir dans la santé mentale de vos employés : un levier de performance et des avantages fiscaux à ne pas négliger

En tant que décideur, vous le savez : le bien-être de vos employés est un facteur clé de la réussite de votre entreprise. Un environnement de travail sain et épanouissant favorise l'engagement, la productivité et la fidélisation des talents.

Mais saviez-vous qu'investir dans la santé mentale de vos équipes peut également vous permettre de bénéficier d'avantages fiscaux significatifs ?

La santé mentale au travail : un enjeu majeur pour les entreprises

Le stress, le burn-out, les troubles anxieux... Les problèmes de santé mentale sont de plus en plus fréquents dans le monde du travail. Ils ont un impact direct sur la performance des entreprises, se traduisant par :

• Une augmentation de l'absentéisme et du présentéisme

• Une baisse de la motivation et de la créativité

• Une détérioration du climat social

• Une hausse des coûts liés aux arrêts de travail et au remplacement du personnel

Des avantages fiscaux pour les entreprises engagées

Pour encourager les entreprises à prendre soin de la santé mentale de leurs employés, le gouvernement a mis en place des dispositifs fiscaux avantageux.

En faisant appel à nos services en tant qu'intervenantes en santé mentale, vous pouvez bénéficier de :

• La déductibilité des charges : Les dépenses liées à nos interventions (ateliers de groupe, accompagnement individuel) sont déductibles de votre résultat imposable, ce qui réduit votre base d'imposition et votre impôt sur les sociétés.

• Le crédit d'impôt formation professionnelle : Si nos interventions s'inscrivent dans le cadre d'un plan de formation, vous pouvez bénéficier d'un crédit d'impôt, qui vient en déduction de votre impôt sur les sociétés.

• Les exonérations de cotisations sociales : Dans certains cas, les dépenses liées à la santé mentale peuvent être exonérées de cotisations sociales, ce qui réduit votre coût global.

Nos services : une solution sur mesure pour votre entreprise

En tant qu'expertes en santé mentale au travail, nous vous proposons une gamme de services adaptés à vos besoins :

• Prévention des risques psychosociaux (RPS)

• Gestion du stress et préventions de l'épuisement professionnel

• Amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT)

• Accompagnement individuel et collectif

Santé & Fiscalité

Investissez dans le capital humain de votre entreprise

En faisant appel à nos services, vous faites un investissement rentable : vous améliorez la santé mentale de vos employés, vous renforcez leur engagement et leur productivité, et vous bénéficiez d'avantages fiscaux significatifs.

Informations importantes pour que les avantages fiscaux liés à la santé s'appliquent

• Il est crucial de conserver toutes les factures et justificatifs des dépenses liées aux interventions en santé mentale.

• Il est recommandé de se faire accompagner par un expert-comptable ou un conseiller fiscal pour optimiser la gestion fiscale de l'entreprise.

N'attendez plus pour prendre soin de la santé mentale de vos équipes !

pour découvrir les solutions adaptées à votre entreprise.